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新疆推行黨建“12345+X”工作法助推醫療保障事業高質量發展

2024年06月03日16:30 |
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新疆維吾爾自治區醫療保障局黨組把基層黨組織標準化規范化建設作為一項基礎性、根本性、全局性工作來抓,推行黨建“12345+X”工作法,緊扣基層黨建基本制度、基本任務的規范落實,把班子堅強、隊伍堅強、群眾帶動好、作用發揮好作為出發點和落腳點,不斷增強政治功能、組織功能,鍛造堅強有力的基層黨組織。

“1”即以政治建設為統領。切實把政治標準和政治要求貫穿到機關黨建全過程各方面,尤其是要堅持不懈強化理論武裝向廣度深度拓展,堅持黨員學習教育制度,原則上每周三下午為全局黨員“學習日”,并組織黨員結合本職崗位和所思所悟,講述學習體會,黨員相互討論、交流觀點、碰撞思想。扎實開展“五型機關”(學習型、服務型、節約型、創新型、廉潔型)黨組織創建,破解難題、補齊短板,著力解決機關黨建“燈下黑”等突出問題。推行黨建任務清單化銷號管理。選準用好黨建活動載體。運用載體應注重突出特點,即要學會“借機造勢”,善于結合黨和國家的大事開展黨的工作;“借勢發力”,善于在黨組關注的工作中強化黨的工作;“借題發揮”,善于在主題活動中升華黨的工作;“借體生根”,善于在各種創建活動中夯實黨的工作基礎。力求在一個階段找準一個中心,一個時期抓住一個重點,如通過開展“爭創學習型機關”“爭當學習型干部”“構建和諧機關”“爭創文明處室”等多種形式,彰顯工作特色,積極打造機關黨建“品牌工程”。全局九個黨支部通過學習的“硬任務”來督促黨員干部積極開展自學,在閱讀中開悟、在領悟中結合,在學習中寫作,在交流中表達。全體黨員干部的思辨能力、文字綜合能力和口頭表達能力得到明顯提升。

“2”即創建“雙諾雙踐”黨建工作品牌。開展“承諾、踐諾,亮身份、亮業績”活動,每年年初各黨支部結合本處室工作實際,綜合各個黨員思想狀況,列出承諾踐諾事項,分別于6月、12月對黨員承諾踐諾情況進行評議。將周三作為全體黨員佩戴黨員徽章日并形成一種自覺;參加有關黨建工作會議及一些重大會議,也要佩戴黨員徽章。在服務窗口工作的黨員,工作日期間需佩戴黨員徽章,各支部根據工作需要可以設置黨員示范崗,通過論“亮身份”進一步強化黨員“第一身份”和“第一職責”意識,同時結合干部日常考核,每季度對黨員的工作業績進行公示,接受群眾監督。

“3”即落實“三大”任務爭創“三個表率”。各黨支部聚焦“圍繞中心、建設隊伍、服務群眾”三項核心任務,進一步明確黨支部工作職責,強化黨支部書記及各支委工作職責,細化責任分工,進一步發揮黨支部的戰斗堡壘作用、全體黨員先鋒模范作用,在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署中作表率,帶動處室工作質量和效率提高。

“4”即常態化落實四項基本組織生活制度。一是常態化落實“三會一課”制度,突出學習教育,突出黨性鍛煉,嚴格落實黨支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會議召開的時間;抓好黨課教育,局主要領導帶頭為全體黨員上黨課,每年至少1次,其他局領導每年至少1次分別為所在支部和分管處室黨支部講黨課,黨支部書記原則上每季度講黨課1次,機關黨委委員和黨支部委員也積極講黨課。二是常態化落實組織生活會制度,黨支部一般每年至少召開1次專題組織生活會,一般安排在第四季度,也可以根據工作需要隨機召開;黨員領導干部自覺落實雙重組織生活制度,每年參加聯系點組織生活不少于6次,黨支部書記及時聯系黨員領導干部參加所在的黨支部組織生活。三是常態化落實民主評議黨員制度,黨支部一般每年開展1次民主評議黨員,一般在年底和專題組織生活會一并進行,組織黨員對照合格黨員標準、對照入黨誓詞,聯系個人實際進行黨性分析。四是常態化落實主題黨日制度,每月的第四周周三下午的黨員“學習日”為主題黨日,黨支部可以通過組織黨員進行政治理論學習、集中交納黨費、進行民主議事、進行志愿服務等形式開展,也可以結合黨支部實際確定具體的活動形式。

“5”即“五”環工作法。開展每日一提醒、每周一學習、每月一點評、每季一談心、每戰一動員活動。黨支部書記根據每個人所承擔的工作任務及工作進度、工作質量等,每天及時進行溝通提醒,進一步強化處室人員的工作責任心。結合每周黨員“學習日”,各黨支部以局黨組中心組學習安排和機關黨委印發的學習清單為主要內容制定學習計劃并組織學習,每季度報送學習總結;機關紀委每月對各處室確定的重點工作完成情況進行督查通報,各支部書記根據每個人工作狀態、任務完成情況進行點評,肯定成績,指出不足,明確努力的方向;結合每季度公務員考核情況,各黨支部廣泛開展談心談話活動,及時掌握廣大黨員干部苗頭性傾向性問題,有針對性的開展思想政治工作;每逢急難險重任務,或一些重點工作、重大項目需要立克時艱、攻營拔寨時,對廣大黨員進行動員部署,充分發揮黨員的先鋒模范作用。

“X”即圍繞“黨建智慧+智慧醫保”。全局各黨支部在局黨組的領導下,在機關黨委的直接指導下,認真開展“四微”活動,積極參與“微黨課評比”“清風滿天山”講故事比賽等,通過身邊人講身邊事的方式,以可親、可信、可學的榜樣力量,堅定醫療保障系統黨員干部做好工作的信心和決心。同時,結合本處室實際開展自選動作,創新黨建方式方法開展系列活動,推動黨建與業務融合高質量發展。如,待遇保障處黨支部積極發揮業務職能,對民政部門確定的享受低保的老年人、留守老人、分散供養特困老人、農村留守兒童、困境兒童;殘聯確定的單獨立戶的殘疾人、重度殘疾人;衛健部門確定的居家治療的精神疾病患者、行動不便的重病大病患者;鄉村振興部門確定的易返貧致貧人口等特殊群體,及時按規定做好資助參保、醫療費用結算、待遇享受、醫療救助等服務,解決特殊困難群眾就醫難、用藥難問題,把好事辦好辦實辦到群眾的心坎上。

來源: 自治區醫療保障局

(責編:李龍、楊睿)

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